|
6 S' q3 K0 \" z, a* t
中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构，收集汇总2022年第二季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息，形成“2022年第二季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”，现向社会公布。 4 V, v+ S1 T0 r
前十位职业分别为营销员、快递员、车工、商品营业员、市场营销专业人员、餐厅服务员、保安员、家政服务员、电子产品制版工、保洁员。
: \7 y& I8 E- x8 f+ B 点击可查看大图
+ J$ c! v2 x( @; f) ^ ↓↓↓
% R; r- U/ Q2 h0 j7 i& E+ A1 [* E. x, N " M& X2 o' m% H: K
: f, q& T& G3 w
( \; O. @# l2 A" V/ v) j% N' |! | % S! y T5 a# p: `3 X7 H T* T7 D
! E; B/ }& x. Q p/ C: u |5 _ 4 e0 ? l$ h3 t; B/ G) P3 I8 o5 |
: S9 x7 ]) M" Y+ t) \
% ^% q. H, l% w9 M4 k
9 e! g8 _& B9 i
- H# `6 A7 ?. A. S - L8 y* t+ A9 z" z! H; g" e
与2022年第一季度相比，招聘需求和求职人数持续回升，制造业缺工状况持续，电子信息产业缺工情况较为突出，“集成电路工程技术人员”“半导体芯片制造工”“电子仪器与电子测量工程技术人员”等职业新进排行，“半导体分立器件和集成电路装调工”“计算机网络工程技术人员”缺工程度加大，“电子产品制版工”进入排行“前十”，位列第9。
9 |# o# Q k% M4 Q; ^4 I$ }0 W( c 来源：新华网
K' @( p/ v8 U/ b: I; l- _
您看了很久哦，登陆下吧！
| 
