招聘！自然资源部海洋发展战略研究所科研管理辅助人员招聘公告

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根据我所工作需要，现计划以劳务派遣方式公开招聘1名科研管理辅助人员。有关事项公告如下：
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一、岗位要求
（一）工作部门：办公室（科技外事处）
$ @5 y  o- E  O8 R0 K7 s（二）岗位类别及招聘人数：科研管理辅助人员，1人。
（三）主要从事工作：
$ @; l7 ?6 m, v9 z; d1、辅助开展科研项目管理，包括项目执行、项目合同、科研档案管理等；
3 O7 r# G# {9 e) b) ^- s2、协助撰写办公室各类文件、通知等材料；
% j$ A3 N& M+ @) m5 }# w* F1 ]$ T' V+ j/ ?3、协助做好办公室其它日常行政工作。
, T" ?( M( A& D& C) l1 {4 G. K二、应聘条件
$ i: D* i( r& C  n2 Y（一）基本条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质，热爱祖国和人民，身体健康，品行端正；
* Y  W3 F, S+ {& ]% g/ ?具备岗位所需的专业或技能条件，具有强烈的责任心和事业心，注重团队合作、善于与人沟通，执行力强。
, l9 x# ]. Y; }- u1 W9 E% B9 K（二）学历及专业：全日制硕士及以上学历学位；管理学、法学、经济学类及相关专业。
（三）业绩、资质要求：具备较强文字功底，能够承担报告、文件等起草工作，具备良好的PPT、Excel等电脑办公软件的应用能力，有科研单位或事业单位项目管理、行政管理等工作经历者优先。
2 D( x! K) L! c# [7 o5 F. o0 N（四）政治面貌和年龄要求：中共党员，35周岁以下（1988年1月1日及以后出生），业绩突出的年龄可放宽至40周岁以下（1983年1月1日以后出生）。
* D, D! p0 E) {' d' E& r三、聘用方式及薪酬待遇
; i! j* t% _7 C（一）聘用方式：劳务派遣制，由劳务派遣公司与受聘者签署劳动合同。
（二）薪酬待遇：试用期2个月，试用期期间发放90%薪酬。试用期满考核合格转正后薪酬标准为5000-6500元/月（扣除五险一金税后工资）。
9 B# t& j/ [6 |试用期满考核不合格者，我所有权予以退回劳务派遣公司。
四、报名方式及要求
% w# ~& O2 u2 l0 Y请应聘人员于2023年8月31日17:00前，将填好的《劳务派遣岗位报名应聘表》（见附件）、学历/学位证书、业绩和资质证书等相关材料扫描合并成1个PDF文件（PDF文件名和邮件主题统一命名为：科研管理辅助人员+劳务派遣+本人姓名+手机号），一并发送至电子邮箱：zhaopin@cimamnr.org.cn 。
五、其他注意事项
* j3 H$ H: \  G2 }, D尚未解除行政、纪律处分或正在接受行政、纪律审查的人员和有犯罪记录及治安行政、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪活动正接受调查的人员，不接受应聘。
应聘人员应如实填报有关信息，应聘和聘用期间如发现不符合条件、弄虚作假或违规等行为的，一经核实，立即取消应聘资格。对已聘用人员，直接退回劳务派遣公司，且个人须承担相应法律责任。
  i& y9 q& R1 {2 d7 E1 h0 I咨询电话：刘老师 010-63885035
附件：劳务派遣岗位报名应聘表
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1 i! m3 }8 v0 Z- X$ A; a2023年8月17日
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信息来源：自然资源部海洋发展战略研究所。