7 }* v" b Y5 E" [; ]8 u 2020年03月31日讯:为加大人才引进,特别是高层次人才引进的力度,提升我院科技创新能力,适应“海南自由贸易实验区(港)”建设需要,根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)、《海南省事业单位考核招聘工作人员暂行规定》(琼人社发〔2013〕19号)等文件要求,海南省海洋与渔业科学院2020年计划向全球公开考核招聘16名事业编制专业技术人员,现将招聘工作相关事项公告如下:
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一、招聘原则
! I$ \# L3 c& {% t+ o 招聘工作坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采用公开招聘、择优聘用的办法,确保招聘工作有序开展。
& U3 J9 E% q0 a2 X( p8 R$ Y 二、招聘岗位和待遇
* e; X% y. n. G& `/ ^4 O 1、招聘岗位详见附件1:《2020年公开招聘专业技术人员职位表》
# r6 `) q4 B* n) t- ~9 G2 o- v 2、工资福利待遇按事业单位现行工资福利标准执行。
- M" u2 V) \, |: [- s: X3 T3 l 三、招聘条件
+ h) q! c; b3 P! Y' `. a! Z' i (一)除规定的岗位资格条件外,应聘人员还应具备以下基本条件:
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1、具有中华人民共和国国籍;
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2、遵守宪法和法律;
' `: |) h4 a2 r4 e# g. _5 G 3、具有良好的品行和职业道德;
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4、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;
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5、符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求;
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6、委培、定向及在编在岗人员,须征得原委培、定向单位及工作单位同意。
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(二)有下列情况之一者,不得报考:
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1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
+ u! H& p/ Q2 a 2、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
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$ Y. T8 G7 ~2 B, [, p9 \ 4、公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;
6 D: P3 g/ u/ I* K; l; h' V B+ N 5、失信被执行人;
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6、法律、法规规定的其他不得报考的情形。
$ L3 K$ {6 |6 ?3 D; z7 p$ W" Q (三)岗位条件
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详见附件1:《2020年公开招聘专业技术人员职位表》
0 c ]0 k' R2 L) P9 j* E 四、报名时间及要求
5 ^6 _# A G) B+ {' l6 C 1、报名时间:本公告发布之日起至2020年10月31日。
9 f4 J+ @7 r" y% m6 I 2、报名方式:本次招聘采取网上报名方式,应聘人员请将报名所需材料发至邮箱:hnhkyrs0898@163.com,咨询电话0898-65349603
}/ N6 F$ Q5 ^6 e2 [( \# ~ 3、报名要求:
9 [# f5 h+ m) ~/ `- g 报名者须填写《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》(附件2)
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报名材料须以附件形式上传(本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料原件扫描件,未满最低服务年限的在编在岗人员,需提供所在单位出具的同意报考证明)。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考核资格或聘用资格。
" ]- |- }5 H4 L+ b' h3 B2 ]+ Q 最高学位(学历)证书在国外获得的,应经我驻外使、领馆或由申请人获得学位(学历)所在国驻华使、领馆或我国学历认证机构认证;最高学位(学历)证书在港澳特别行政区和台湾地区获得的,应经我国学历认证机构认证或经所在地区公证机构公证;最高学位(学历)证书在中国境内获得的,仅提供学历(学位)证书原件。
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3、请应聘者保持报名时所留联系电话的畅通,以便临时通知有关事宜。
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五、资格审查
5 P% c( R! a. s( k1 d/ V 由招聘工作领导小组组织对报名人员进行资格审查并核发考核通知。
2 I c. I+ t, ~9 _- l6 J 六、组织考核
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1、成立由有关领导和专家组成的考核小组,负责对应聘人员的考核工作,考核小组人数为3人或5人。
, c' Y0 W; X4 F4 A8 V 2、考核内容包括应聘人员的职业道德、专业知识、业务能力等。考核采取量化计分方式,考核实行百分制,合格分数线为60分,从高到低依次确定拟聘用人员。若出现其他情况,按照《海南省事业单位考核招聘工作人员暂行规定》执行。
5 r' o9 Q" b9 |6 `4 b7 u 3、考核时间另行通知。
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七、体检与考察
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根据考核成绩从高分到低分按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选,体检由聘用单位统—安排,体检标准参照公务员录用标准执行。未按规定时间参加体检者,视为自动放弃。
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根据体检情况确定考察人选,由招聘工作小组对拟聘用人员思想政治表现、职业道德品质、实际工作能力等情况进行考察。体检、考察不合格者,取消拟聘人选资格。
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八、公示
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根据考核和体检结果,按程序择优确定拟聘人员,并在聘用单位门户网站公示7个工作日。公示期间存在争议,由招聘领导小组办公室进行调查处理,并及时将调查处理结果报送海南热带海洋学院。公示期满,没有问题或者反映的问题不影响录用的,确定为拟聘用用人员。
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九、聘用
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应聘人员按规定实行试用期制度,聘用合同期包含试用期。试用期满不合格者予以解聘。确定聘用后5年内不得申请工作调动。
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拟聘用人员确定后,聘用单位将按规定报省人力资源和社会保障厅核准。符合聘用条件的人员,由聘用单位发出《海南省事业单位考核招聘人员聘用通知书》。
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十、纪律与监督
- X5 f) O6 h8 @5 v, z- H7 Q, Q# P# | 公开招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发﹝2018﹞516号)的各项纪律规定,参加考核工作人员应严格遵守保密纪律,不得泄露考核相关情况;要公道正派,不隐瞒或歪曲事实真,对违反公开招聘纪律的工作人员,按有关规定给予组织或纪律处分。应聘人员不得弄虚作假,不得作弊;对违反公开招聘纪律的应聘人员,一经查实,取消其考核资格,已经取得聘用的,立即解除聘用合同,予以清退。
& e4 W( [. N3 C 联系电话:0898-65349603
( Z. I1 H3 V6 Q3 A- B0 Y% } 传真:0898-66517570
( r4 x2 i; H+ d2 _% b5 I 纪检监督电话:0898-66517583
! v/ d! n9 f" ]( Z% N) J 海南省海洋与渔业科学院
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