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招聘!聘为事业编正高专技岗、博士生导师!中国科学院海洋研究所高层次人才招聘启事

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( c  M; I+ A0 G# \2 o) g0 {- ^中国科学院海洋研究所始建于1950年8月1日,是新中国第一个专门从事海洋科学研究的国立机构,是我国海洋科学的发源地。70多年来在我国海洋基础研究领域做出了许多奠基性和开创性的工作,引领我国海洋科学的发展,目前仍然是我国规模最大、综合实力最强的综合海洋研究机构之一。: u1 y& H3 h7 d# z" G
研究所拥有实验海洋生物学、海洋生态与环境科学、海洋环流与波动、海洋地质与环境、海洋环境腐蚀与生物污损5个中国科学院重点实验室以及海洋生物分类与系统演化实验室、深海研究中心,建有国家海洋腐蚀防护工程技术研究中心、海洋生态养殖技术国家地方联合工程实验室、海洋生物制品开发技术国家地方联合工程实验室3个国家级科研平台,设有学会联合办公室、文献信息中心、科考船运行管理中心、公共技术中心、海洋科学大数据中心、海洋观测网络管理中心、中国科学院海洋生物标本馆7个研究支撑单元。
7 i* A. W! z8 p4 |为进一步提升研究所在海洋科学研究领域的自主创新能力,促进重大项目和重要学科方向的部署与人才培养,加强创新型人才的凝聚与培养,不断补足研究短板,优化人才队伍结构,特面向海内外诚聘高层次人才。
5 q/ L$ }1 T  b( m一、招聘岗位与条件) `: V. I" Z' m( L
(一)领军学者
, _. r2 g8 z7 z/ I, V应具有在海内外著名科研机构、高校担任教授或相当岗位的任职经历,或在海内外知名企业担任高级专业技术职务或掌握关键技术。具备科技领军才能和团队组织能力。
! B. z4 t) W5 ], {+ \: d(二)优秀青年学者0 {8 `9 P. s, B4 l
应具有博士学位,取得博士学位后在海内外知名科研机构、高校或大型企业研发机构具有不少于3年(含)的科研工作经历,或具有担任副教授或相当岗位的任职经历(在海外取得博士学位且特别优秀的,工作年限可适当放宽)。年龄不超过40周岁。具备优良的科技创新潜质,有独立开展工作和较好的团队协作能力。
& O, k$ }% R6 q& h$ x二、重点招聘方向; z' @; V4 Z" _
重点方向0 U( Q6 o, R( w
具体方向2 W9 R$ C0 U. l$ y0 e, [/ b
海洋系统多圈层过程与环境安全
9 p* r/ F) p$ z6 ]# t※中国近海多尺度动力过程和生态环境效应
4 T2 s) y. U& S: {1 D9 H8 ^; V※印太跨海盆多尺度动力过程及其气候环境效应$ K5 Z6 H& e8 C2 N; H# k
※跨圈层耦合模式系统和区域海洋气候预报模式技术方法
3 n. w1 \7 @: r  z1 ]% d※重大海洋动力灾害与承灾体致灾风险评估技术方法% ]# Z  L6 [" n( m$ x) C
※极地海洋动力学研究  l6 [8 {  e4 ^2 x6 A- e  W
※西太俯冲带岩浆构造演化与地震成因% V0 T/ L; \& Q% J9 u
※西太新生代气候环境演变与碳循环
' ]$ o& e% _% C" K: g1 K※西太弧后盆地极端环境地质过程与探测
, c5 S  f4 @+ g: d$ y) _7 T※俯冲带物质循环和宜居地球形成演化
# {! ~9 D4 P+ f9 j* H. v※海洋脊椎动物分类与演化
0 i- @6 ^& E7 Z' C4 ~$ B※进化发育生物学
. b0 A2 |* M3 Y& W! X, q' {5 s7 `※海洋生物适应性演化
+ K6 a1 b% w% B( u! V" i- m※深海生物地理信息系统与大数据分析
9 ^9 O# m! E/ |% I# _( I健康海洋与海洋生物资源利用
" N7 [" d! Q$ L8 l4 H# w4 m※经济海洋生物新品种研发及养殖模式升级4 B) b2 a  Q& R: E
※海洋生物资源绿色高效利用' e9 v7 T4 }7 ~' w4 G, r
※海洋生命独特过程的机制研究及前沿交叉+ ^6 h0 q! A1 z& K& X
※海洋生态系统演变与健康评估
: L4 B8 L4 j3 J! V※海洋生态环境监测与灾害防控4 f% X" {& Q+ y0 u8 y/ T4 f  j3 d7 p' a* ~
※近海生态环境修复与资源养护
  R% J/ L3 j4 }9 i※海洋污染生态效应与公共健康
+ z: I6 h2 M8 I; p9 e; e1 @※深海冷泉、热液等极端环境生态系统
! h7 w  j2 L. U2 k; S2 y中国海碳源汇过程与固碳增汇策略
# p7 `7 u1 o4 B# o+ C& \, U3 ^: Q※海洋生物地球化学过程与固碳增汇  I' ]. `6 y! {* ?" K0 W
人工智能海洋学
' [4 B% s- J& R! E0 v4 T" x※人工智能和大数据技术、应用及与海洋动力理论的交叉融合8 _$ d: t7 z9 _
※新一代遥感探测与信息提取技术# ?- a; P2 @8 b9 ^% \' |' K) P
海洋重大工程设施装备腐蚀防护安全2 ^1 W; n! t% n; ^1 b: Z; k6 S
※材料的海洋腐蚀失效规律
- I- O" F7 W& h! b7 D; R※海洋微生物腐蚀与污损机理、
5 L, t% W7 m& P2 Q6 E※深海腐蚀与防护6 r0 B( e, A8 t1 N) `0 [2 W: {
※海洋防腐防污先进材料与技术0 ~8 C) y; W; r9 C( K: j: K
三、待遇及支持措施5 e$ F9 T9 r4 s- X# W' @) V
(一)聘为事业编正高级专业技术岗位、博士生导师。可根据研究方向组建研究团队,在研究生、特别研究助理(博士后)招收等方面予以倾斜支持。
' C! K6 b- `/ V3 l(二)对标同领域、同层次人才收入水平,提供有竞争力的薪酬,实行“一事一议”。; n9 Q/ A& p3 z, m% F' q! b* g+ N
(三)研究所提供充足的科研经费,提供一流的办公、实验环境和条件,全力支持申报国家、中国科学院及地方人才计划。9 D2 d2 n) w0 k2 D$ S
(四)妥善解决住房问题,协助解决配偶工作和子女入学。! ^6 S+ x+ @7 p/ x4 c
(五)提供一流精准服务,专业团队积极协助申报人才及科研项目;积极争取高端紧缺人才个税优惠;办理外籍人士工作许可、入境签证及居住许可等。0 E* b- S, ^  ^" v
(六)每年享受夏、冬两次研究所集中休假。
  F9 d; S4 ?5 h+ [  g四、应聘材料
: M+ z( ?1 j' d《中国科学院海洋研究所引进高层次人才申请表》(附件)和代表性成果证明材料。
3 A& R+ C7 H, _- e4 t6 o五、联系方式
8 h: P% @; F5 W6 T+ E$ g0 t请有意向应聘者将应聘材料发至联系人邮箱,我所将有专人负责与您沟通具体事宜。
- P8 `% x7 n4 d5 N联系人:代老师' S% |; q: I6 E
邮 箱:dailuping@qdio.ac.cn& |0 ]( f: X/ h) u1 p6 W7 \
电 话:0086-532-82898635% h$ v( v( G* x5 U9 x' R& p
详细情况请查询我所网页http://www.qdio.cas.cn。4 j( h. P. @3 {: \" h- x! C3 u
欢迎应聘者来本所实地考察!
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信息来源:中国科学院海洋研究所。
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上下五千年
活跃在2024-1-25
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