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0 |* F' c6 K8 {0 f% [ 原标题：HR人才测评，什么是组织管理能力？如何测评组织管理能力？
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1 A9 I+ z4 O$ Z 什么是组织管理能力？
- S9 m5 F4 e/ l/ A$ M 组织管理能力需要个体具有良好的沟通和社交能力，帮助团队进行整体的提升，当团队内部出现问题时，也会及时的进行解决，保持团队的凝聚力和一致性。除外，组织管理能力，也需要有清晰的目标认知，统筹一整个团队，完成集体目标，提高团队效能。
0 h2 C; {1 i: ^" ]3 Y A# u; m 团队管理能力是综合能力的体现，包括：亲和力，影响力，说服力，组织能力，协调能力，督导和激励能力等等。是中高层管理岗位必备的综合素质，通常应用在人才测评系统中，用于考察候选人，或者是做人才盘点。
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" T2 @9 B% ]2 n5 i 做团队管理能力的测评，可以应用小猫测试网的大五人格测试（完整版）来做多维度分析，也可以应用人格类型测评，如Disc个性测试（D型人格），MBTI性格测试，九型人格测试等等，相对而言人格类型理论的测评工具，相对简单粗略，还需要更多考察渠道进行补充。 - P8 |% z W B y! {
大五人格测试（完整版）
% u* v3 R5 P& p https://www.xmcs.cn/x/dwrg240
) R ^7 _- n+ J$ q' ? HR在线人才测评系统
2 b# a( ~; }/ R" m2 P7 J0 g! d https://www.zxgj.cn/m/tuance " H( x/ i; ~0 A
组织管理能力的等级划分 1 P$ b' g+ v+ y# c' T4 r6 W' a
1、A级 3 e" p' I% ^3 r3 \0 [
这是一个组织管理能力非常高的级别，也是一个，懂得用各种各样的方式管理团队的级别。处在这个级别中的人，会设身处地的帮助团队成员，认清自己在团队内担当的角色，也会通过不断体谅和关心他人的方式，让他人感受到团队的温暖。
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这是一个具备良好组织管理能力的级别，处在这个级别中的人，懂得倾听他人的意见，也时刻用一种非常端正的态度，帮助团队内的其他成员解决问题。 + G0 j$ u5 ]: E! x3 _5 h
$ ?( H: W- d* L0 J0 g' ?: d 3、C级
, M, U- \! e8 v' s* f 这是一个已经具备一定组织管理能力的级别，处在这个级别中的人，已经意识到了组织管理能力的重要性，也懂得通过沟通，解决问题的方式，不断的提升团队凝聚力。 ( d) g7 [2 c+ H" j1 `! W |
4、D级
2 c+ q O8 c2 f w6 s* L0 r 这是一个基本上没有组织管理能力的级别，处在这个级别中的人责任意识涣散，不知道自己该怎么做，也不知道如何有效的和别人进行沟通，将团队的力量最大化。
1 i; o# f) Y: K+ P2 b disc性格测试
# e6 H# e% d& j2 s https://www.zxgj.cn/g/disc 2 o5 J! Y9 C/ k% T& x8 j6 _8 ?7 T' e
MBTI职业性格测试 ' w9 K/ P m' q/ k
https://www.xmcs.cn/x/mbti93
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如何测评人的组织管理能力 " ?, O k0 j, _
组织管理能力主要是针对管理型岗位而言的，在HR企业人才测评系统中，可以根据管理岗位的特征做岗位素质模型，也可以借助通用的测评量表来完成，比如：大五人格测试（完整版），九型人格，Disc性格测试，Mbti职业性格测试。
( F, A7 h6 O6 u& E 组织管理能力不仅仅是管理，更多是进行能力上的协调，发挥集体最大的功能，而在大五人格测试中，组织管理能力可从热情性，自律，价值观，追求成就4个维度进行测评。 3 e0 ` N' L1 k! R) I4 G
1、热情性 & C, \% t6 a8 t; x
要想管理好别人，首先要懂得如何和别人相处，而热情、活泼的性格，便能拉近和别人的距离。 6 Q" r& D: d0 D% b: }( h9 y7 o. ` z
2、自律
G: w" a- ?$ z& u9 N' E 在要求别人的时候，一定要自己首当其冲，做好标杆，而自律的品质，便是让自己得到别人信任的重要基础。 # f5 i3 ~, j. r( r
3、价值观 # j1 M! e( K5 S' C
处在组织管理岗位上的人，要对公司的文化与价值观有深刻的理解，也只有从集体出发，才能找到和别人的共同点。
$ u* L# I; h& O$ K! t Y 4、追求成就
! Q* U5 Z( {, R 管理不仅仅是保证下限，也是要完成更高的成就，也只有产生追求成就的意识，才能不断的带领团队前进，才能让团队产生凝聚力。返回搜狐，查看更多 ; o" Y- f. a: J: p5 H
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责任编辑： ! u, }7 Z1 h0 V' r& L$ X: p$ i* K
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