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原标题：如何提升管理组织能力？ / N9 m: ?3 T2 b& z: M2 ]
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组织能力能力属于管理能力中的一部分，所以也称之为管理组织能力，组织是将人和事物的组合，有效的梳理和导向结果的能力。每个人都有组织能力，只是能力和效率上存在较大的差异。
# M1 ~) c# y9 i' O% W 一人的组织能力从学生时代就能体现出来，而在职业生涯中组织能力就会越来越重要，尤其是对于从事管理岗位的人来说。缺乏组织能力，也就不可能成为一个优秀的管理者。因为企业的竞争归根到底就是效率的竞争，而产生效率依靠的是强大的管理能力，也即是人才的竞争。
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; H# g, P% B7 s* {' r& D9 G) U 在企业HR人才测评系统中，如果选择优秀的管理者，就离不开对组织能力的测评。在招聘测评中，测评量表则大多以：大五人格，卡特尔16pf，青年人格为主，也有简洁的性格测评量表，如：disc,mbti,九型人格等等，可以参考小猫测试网的职业测评分类。 $ W- \, R1 g) K5 ^1 T8 F
HR在线人才测评 ) X$ |" R, Y6 Z3 u/ C Q
www.zxgj.cn/m/tuance " d/ E4 h2 s/ K+ S" o1 @7 e
大五人格测试 ' B m6 F( ~/ S8 i1 T2 p! l2 g [
www.zxgj.cn/g/dawurenge 7 |' k: L$ G/ l4 }
卡特尔16PF性格测试 & q; b0 V% P: S7 `/ r- g8 [, H# e
www.xmcs.cn/x/16pf
2 |9 P9 x, u; T9 r7 }6 l' ^ 如何提升管理组织能力，这需要一个过程，没有速成的办法，但是依据大量的案例来分析，组织管理能力并非天生，更多是后天培养而成的，需要不断的去实践，从实践中总结和积累经验，最终形成自己的管理风格。
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实践是提升组织能力的最佳途径
) v& b' b% i0 }: ?0 P7 H# M 组织意味着要和各种各样的人、事打交道，每一种人，每一种事，都需要我们用不同的应对策略，而如何做到有效的提升组织能力？一定要树立实践意识，只有实践才能帮助我们提升组织能力。 , L, N8 P( A. _- Y) M
在日常生活当中，可以阅读一些实践理论书本，但最终也一定要回归到实践，因为只有参加越来越多的实践，积累越来越丰富的组织经验，才能帮助我们不断的在实战中提升组织能力。
* y+ v; A5 D% G6 ?& v% d 实践是检验真理的唯一标准，也是教会我们如何去做、如何去行动的最好的老师，只有把提升组织能力落实到实践当中，才能有效实现提升组织能力。
" R9 f: `) c9 r1 G3 S MBTI职业性格测试
- b8 E: @- Q8 x* K www.xmcs.cn/x/mbti93
K9 g0 Z2 E; f' A n3 p 24种人格力量测试
1 M! M/ U9 h, R/ ], H) r www.zxgj.cn/g/via ' _, v! g2 ^' ?* f3 e) C; \+ h
7 k1 B' k, t8 q% Z% C: M8 T 积极参与集体活动 " r) a6 R! ~0 n: o' F% x: }5 g
这是一个信息大爆炸的时代，没有任何一个人是孤岛，而这也就意味着，很多时候我们会被迫的参加一些集体活动，在这些集体活动当中，主持人、主局者便扮演着组织者的角色，有时候，我们自己要变得积极主动起来，让自己勇于担当组织者的角色。
- }0 r, Z3 R5 e 无论是两、三个人小规模的集体活动，还是大型的集体活动，都应该积极参加，尽可能的让自己成为组织者，让自己的组织能力得到磨练。小猫测试网认为，参与集体活动是最好锻炼组织能力的方式，只有不断的组织、协调别人，才能让我们的能力得到有效提升。
, B6 w; ^6 P# q2 d 霍兰德职业兴趣测试
% N5 w' d0 y& k' ? www.zxgj.cn/g/holland
( ?3 o/ g0 J; d+ w9 t0 C 价值需求测评 7 ?8 u# R5 L: F# X9 X; M
www.xmcs.cn/x/vni
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* V8 A2 Q9 ]) [, R: A 注重总结积累，不断提升自我
0 R2 o: w* r! g" ~/ ?; a1 |3 N$ R 在大大小小的场合中，主持者的控场能力，语言表达能力，都是值得学习的对象，要想担当组织者的角色，就必须拥有过硬的实力，也只有拥有过硬的实力，才能让得到别人的认可和称赞。
. {& U3 L$ K) v 如何提升自身实力？可从很多方面下手，可以是应变能力，可以是表达能力，也可以是知识渊博，提升个人实力，让个人具有信服力。小猫测试网认为，实力是做好一切的基础，只有不断提升自己组织能力，得到别人认可的重要因素。
( ]2 x# ?! e$ w% M6 k t8 c8 S 舒伯职业价值观测试
1 W* z2 g$ C$ K# R$ s www.xmcs.cn/x/wvi 7 C* c; D" ?9 D5 ]& I
DISC个性测验
0 b' v' m) O4 J* X www.xmcs.cn/x/disc " j* J6 a: `) t+ b
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需要强大的意志力和执行力
9 ?- O; x% V& d# G 提升组织能力是一个相对漫长，且效果并不是立即体现出来的，当定好决心要提升组织能力的时候，就应该接受漫长的过程，因为一两次组织实践，可能对我们提升组织能力收效甚微，但如果懂得坚持，总有一天，你会成为一个优秀的组织者，拥有突出的组织能力。
' t5 G, R5 D. B 这需要有强大的意志力和执行力，否则容易半途而废，没有足够多的经历，就不足以产生从量大质的飞跃。一定要肯定自己细微的成长，不要浅尝辄止，否则只会给自己带来“自我否定”的思想，伤害自己的自信心。 ) ?' x" m9 S: F+ N: i
不论做什么事情都需要耐心，提升组织能力更需要专注、坚持的态度。返回搜狐，查看更多 7 G$ T/ j) n' N& H. u% V- d
8 o/ z: p" h+ N- F! h/ ] 责任编辑： 2 G1 _" Q+ m4 B. n: p
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