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+ ?7 n+ D# \7 U1 T1 k! U1 a根据《自然资源部第一海洋研究所劳务派遣管理办法》文件规定和工作需要,我单位计划面向社会公开招聘劳务派遣岗位工作人员。现将有关事项公告如下:. o6 m8 I" \4 U+ g% t" P
一、岗位招聘要求% V& Z/ y6 y; E; `" t3 {0 c
(一)岗位工作部门:海岸带科学与海洋发展战略研究中心
% V' @& i: b! U' g(二)岗位类别及招聘人数:科研辅助人员,1人。, d, }+ E G6 \% |6 `/ i: C
(三)学历及学位:本科学历/学士学位及以上
0 R9 o6 m4 M2 T& t( R6 z& K(四)年龄及专业要求:32周岁以下(1991年1月1日以后出生);海洋、地学、管理、经济、理工类及相关专业) e# L- c& F5 x6 G7 W0 F
(五)业绩、资质要求:有科研助理、自然资源、空间规划研究、GIS专业背景优先。6 v, ]7 p, C+ P+ f$ Z
(六)岗位职责:从事科研助理等相关工作。
3 g4 e D& y# S(七)具体工作任务:承担项目辅助、科研预算编制与经费报销、项目合同执行、归档、科研项目管理和信息统计、协助团队完成行政履职相关工作。
! H g$ P# M( s2 H(八)考核要求:根据任务完成情况、工作态度和团队满意度等进行考核,进行试用期满考核、年度考核、合同期满考核。& Y0 P9 ^9 I$ F0 `2 n
二、聘用方式及岗位待遇6 f$ ^8 m6 N( @
聘用人员实行劳务派遣制,由劳务派遣公司与受聘者签署1年的劳动合同(包括试用期)。, c6 N- y; S" j' S, v S c
本次劳务派遣岗位试用期薪酬标准为3000元/月,试用期满考核合格转正后薪酬标准为3700-6000元/月,并享受国家及地方规定的各类保险和公积金待遇。试用期满考核不合格者,我所有权予以退回劳务派遣公司。' u) G! V1 `: n- o
三、招聘原则# a# g8 x$ g+ E" j& S
公开招聘,择优录取。
: ]5 W. n0 Y) i# A四、应聘人员基本条件
) e6 A, _- |6 p( }- M' o; R1 X(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导,具有良好的政治素质,热爱祖国和人民,身体健康,品行端正;: W( b" r4 ]5 q( B c$ f
(二)具备岗位所需的专业或技能条件,具有强烈的责任心和事业心;
4 {, }) e; N' V& e(三)尚未解除行政、纪律处分或正在接受行政、纪律审查的人员和有犯罪记录及治安行政、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪活动正接受调查的人员,不接受应聘。- ]1 G2 m3 e9 H4 q
(四)应届毕业生应聘的,应在2023年7月31日前取得学历学位证书。
1 x V, e% a1 F9 Q! U4 {) n五、招聘程序
: T+ V, t9 u+ m. T(一)报名方式及要求
; U) a! o: i% U6 D) O8 q5 o1.请应聘人员于2023年7月18日17:00前,将填好的《劳务派遣岗位报名应聘表》(见附件)、身份证、学历/学位证书、业绩和资质证书、自我陈述等相关材料扫描合并成1个PDF文件(PDF文件名和邮件主题统一命名为:应聘部门+岗位类别+姓名+手机号),一并发送至电子邮箱:cosim@fio.org.cn,联系人:郭老师,电话:189542169873 Y4 f! B- R7 O
2.应聘人员收到邮件回复,视为报名成功。未收到邮件回复的,请更换发件邮箱重新发送或电话咨询。: \: d% v7 u9 r Z. }( G
(二)资格审查和面试
, D9 W1 S6 \, {/ N1 Y) u按照岗位招聘和应聘人员基本条件要求,进行应聘人员资格条件筛选审查,符合条件的将电话通知进入面试程序,不符合条件的,不再另行通知。: |3 K0 j! |& A. Q- ]6 ?
(三)考察和体检
9 t0 m1 ]) w+ \" S通过面试合格的人员,按岗位面试成绩从高到低的顺序,根据1:1比例确定考察人选,进入考察和体检程序。体检项目和标准参照国家公务员招录有关规定执行,体检或考察不合格者,不予聘用。
" R5 M$ L1 M5 j% G; E/ |# Q# ]3 \(四)公示
/ S. Y* `0 _' A# l& L8 S根据面试、考察和体检结果,确定拟聘用人员,并予以公示。公示期限为5个工作日。8 _# k @4 \. m' S
(五)聘用
8 Z$ }8 H' k6 g6 U7 r% |公示结束且无异议,通知拟聘用人员办理劳务派遣工作手续,并按规定时间报到上岗,逾期未报到者视为自动放弃应聘岗位。
" n! B% M1 s5 x/ p六、其他事项- u( P' I- k0 C: O$ v" y* C
(一)应聘人员应如实填报有关信息,应聘和聘用期间如发现不符合条件、弄虚作假或违规等行为的,一经核实,立即取消应聘资格。对已聘用人员,直接退回劳务派遣公司,且个人须承担相应法律责任。- Z( Y) {, C) ~0 O
(二)应聘人员在应聘期间须保持预留电话畅通,因个人原因无法联系,影响招聘程序的,后果自负。
8 M. l( k; `; R- s& l; F(三)未尽事宜或招聘工作安排另有变动,以电话通知为准。1 A% ]: r/ f' `+ P8 F
自然资源部第一海洋研究所
( u- z" J' x" L2023年7月10日
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信息来源:自然资源部海洋一所。3 V* b. ]% O; Y" V" C- Q8 ` M
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