|
6 Y8 R+ @. X$ X% _1 G
中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构,收集汇总2022年第二季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息,形成“2022年第二季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”,现向社会公布。
7 ` \2 x# s1 ^( o# ?4 \1 O7 |" d 前十位职业分别为营销员、快递员、车工、商品营业员、市场营销专业人员、餐厅服务员、保安员、家政服务员、电子产品制版工、保洁员。 4 G0 x# A. {9 [0 W
点击可查看大图 1 x$ ?! z3 j# H) l/ z3 F8 w
↓↓↓ 5 ~" u* r/ A2 d( q: J# s
) U, |/ O0 c8 P- |4 D
) `+ p. s, \; n, q. Q
% n% r- h a4 \! W! M
$ s; Y9 |* [7 X4 A. \1 R- l. M
0 x# U3 ?; `) l$ T4 r 1 c5 d/ ` s0 V; U( E2 W8 b' E
) P: J6 q; t4 M
+ M" r' ?, D4 s& I, O7 D7 P; R$ f# ^
6 s4 p7 m: ^$ V1 l, e1 Y0 p; D & R- G0 z7 i3 C3 ]/ \! p: D
2 d4 o0 j3 u) z0 G# A0 E1 p* q 与2022年第一季度相比,招聘需求和求职人数持续回升,制造业缺工状况持续,电子信息产业缺工情况较为突出,“集成电路工程技术人员”“半导体芯片制造工”“电子仪器与电子测量工程技术人员”等职业新进排行,“半导体分立器件和集成电路装调工”“计算机网络工程技术人员”缺工程度加大,“电子产品制版工”进入排行“前十”,位列第9。
, K$ a( R9 P9 Z/ P3 u 来源:新华网
" k' w6 @" V- D! k
您看了很久哦,登陆下吧!

|